InesSeni
Muchos trabajadores en España denuncian que algunas empresas pagan únicamente el Salario Mínimo Interprofesional, dejando a los empleados en situaciones de pobreza y explotación. ¿Qué opinan sobre esta práctica y cómo debería abordarse?
Creado por InesSeni
Muchos trabajadores en España denuncian que algunas empresas pagan únicamente el Salario Mínimo Interprofesional, dejando a los empleados en situaciones de pobreza y explotación. ¿Qué opinan sobre esta práctica y cómo debería abordarse?
Es una vergüenza, la gente trabaja jornadas completas y no llega a cubrir ni lo básico.
Con el SMI actual, imposible vivir en muchas ciudades grandes, ni hablar de ahorrar.
He trabajado en varias empresas así, y el trato es pésimo, parece que solo buscan sacar beneficio.
Los contratos a tiempo parcial disfrazados de completos son muy habituales, explotan a la gente.
Se supone que hay derechos laborales, pero muchas empresas se saltan las normas sin problemas.
Los jóvenes somos los más afectados, muchos tenemos que vivir con los padres hasta los 30/40 o siempre por culpa de esto.
Algunas multinacionales pagan solo lo mínimo, y luego se quejan de falta de personal, hipocresía total.
Los sindicatos deberían presionar más, porque solo denuncias individuales no solucionan nada.
La precariedad laboral hace que la gente acepte cualquier cosa por miedo a no tener que comer.
Me preocupa que esto fomente la desigualdad, mientras algunos directivos ganan millones.
Cada vez veo más compañeros buscando trabajos en el extranjero para poder vivir decentemente.
Es indignante que trabajes 40 horas y sigas dependiendo de ayudas o familiares.
Creo que se debería subir el SMI más rápido y controlar a las empresas que incumplen el no pagar los pluses
Las prácticas no remuneradas y contratos basura también forman parte de este problema.
Espero que la gente se una y exija mejores condiciones, porque así no se puede vivir.
Esto se llama exclavitud del siglo XXI, y es inaceptable en un país desarrollado. En la antiguedad explotaban a los esclavos pero ojo(les daban casas, comida, ropa) y ahora a los trabajadores nos dan migajas y nos llaman afortunados pero la relaidad es que somos esclavos modernos
si las personas reclamaran por un salrio digno y condiciones laborales justas, muchas empresas se verían obligadas a pagar lo que vale el trabajo de una persona la cuál est poniendo su cuerpo a cambio de un sueldo de miseria y en la mayoría de empleos fisicos acabas con problemas de salud y eso no es pagado
Hay que decir las cosas como son, sin trabajadores no hay empresas, y sin empresas no hay economía y tampoco ricos
Si todos se negasen por trabajr por el SMI, las empresas tendrían que replantearse subidas salariales.
nadie sale a las calles a hacer huelgas por esto, por vivir como pobres pero artos de trabajar como esclavos pero bien que salen por gilipolleces como el clima o la igualdad de genero ( hay igualdad de sobra,o un hombre y una mujer que trabajen exactemente de lo mismo cobran difrnetes, enga ya!! ) y que no sirven para nada
undamos el sistema capitalista explotador y corrupto que solo busca enriquecer a unos pocos a costa de la pobreza de otros
yo soy empresario y pago el SMI porque no puedo pagar más, pero trato bien a mis empleados y les doy incentivos y formación para que puedan crecer
menos formación y más pagar a tus empleados
la explotación laboral es una forma de violencia que debemos erradicar de nuestra sociedad
creo que el smi esta bien, es un sueldo que ha puesto el gobieno para que la gente tenga un minimo para vivir, si quieres mas pues estudia y trabaja mas duro
tu eres ......., muchisimas personas tinen estudios y por la poca oferta laboral que hay en este pais no encuentran nada mejor que el SMI, porque al final de algo hay que vivir
los trabajadores merecen respeto y dignidad, no ser tratados como simples números en una nómina
los políticos hablan mucho de empleo, pero no hacen nada para mejorar las condiciones laborales reales
la unión hace la fuerza, y si los trabajadores se unen pueden lograr cambios significativos en sus condiciones laborales
el problema no es el SMI, el problema es la falta de oportunidades y la mala gestión económica del país
las empresas que pagan solo el SMI deberían ser sancionadas y obligadas a subir los salarios
las empresas que solo pagan el SMI están condenando a sus empleados a una vida de pobreza y precariedad
la formación no sirve de nada si luego no tienes un sueldo digno para vivir
la solidaridad entre trabajadores es clave para enfrentar la explotación y la injusticia laboral
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